NộI Dung
Tôi đã chơi FIFA Career Mode trong nhiều năm. Tôi có thể nhớ xa như FIFA 2005. Trong FIFA 06, Chế độ nghề nghiệp đã tập trung hơn vào việc quản lý tiền lương của đội. Nếu bạn chi quá nhiều cho tiền lương, bạn có khả năng bị rò rỉ tiền mỗi tuần trong bản tóm tắt ngân sách của mình. Chơi tại nhà giúp bạn kiếm được tiền thông qua vé, vì vậy bạn hãy cố gắng cân bằng doanh số bán vé với tiền lương của người chơi. Chơi xa, tuy nhiên, bạn không có thu nhập từ vé và hơn 100.000 bảng + đã biến mất. Bạn càng trả nhiều cầu thủ của mình, bạn càng trả nhiều tiền.
Đừng quên rằng trên hết là nâng cấp nhân viên. Bạn có thể nâng cấp thể lực, trinh sát, tài chính, y tế cũng như huấn luyện viên vị trí. Trong FIFA 2005 Bạn cũng không thể bắt đầu ở một đội hạng cao nhất, bạn phải làm việc theo cách của bạn từ dưới lên. FIFA 06 cho phép bạn bắt đầu ở các đội 4 sao. Đó là những ngày mà bạn phải chọn nhà tài trợ áo sơ mi của bạn.
Thật không may, hầu hết những gì làm cho Chế độ nghề nghiệp sớm trở nên rất tuyệt vời theo thời gian. Bởi FIFA 11, nâng cấp nhân viên, nhà tài trợ và bán vé đã biến mất. Điều này đã và vẫn còn phổ biến với các trò chơi thể thao. Nó đáng chú ý nhất khi nhảy vào bảng điều khiển thế hệ tiếp theo. Nhìn vào F1 2015, trò chơi F1 thế hệ tiếp theo đầu tiên, mà năm nay là vỏ của những năm trước.
Sau nhiều năm bị lãng quên, với sự tập trung dồn vào Đội tối thượng in tiền. Chế độ nghề nghiệp có một số thủ thuật cho tay áo của nó cho FIFA 16.
FIFA 16 không thấy sự trở lại của các tính năng này, nhưng một độ sâu thêm mà chế độ trì trệ đã chờ đợi. Có, đã có sự thay đổi kỳ lạ trong những năm qua, với GTN (Mạng chuyển giao toàn cầu) chẳng hạn. Các tính năng mới như Đào tạo người chơi được yêu cầu nhiều sẽ bổ sung thêm Chế độ nghề nghiệp cần thiết.
Đào tạo cầu thủ
Điều này không nghi ngờ gì đã là tính năng được yêu cầu nhiều nhất từ cộng đồng trong nhiều năm. Cuối cùng là EA, cho FIFA 16, đã bao gồm Đào tạo người chơi cho Chế độ nghề nghiệp.
Điều tuyệt vời về Huấn luyện Người chơi là cách nó thực thi ý thức xây dựng đội hình đó. Ví dụ, nói rằng tôi đang quản lý Manchester United (không có lý do cụ thể, tôi thề). Tôi muốn sử dụng Adnan Januzaj nhiều hơn nhưng bị ngăn cản bởi sự thiếu sức mạnh của anh ấy. Trước đây, bạn cầu nguyện sức mạnh của anh ấy sẽ tăng lên, hoặc mua một người có chỉ số bạn muốn. Vì Januzaj còn quá trẻ FIFA 16 Tôi biết tôi có thể phát huy sức mạnh của anh ấy thông qua Huấn luyện cầu thủ mới. Tôi có thể xây dựng anh ấy thành cầu thủ mà tôi muốn anh ấy tham gia vào một đội mà tôi đang cố gắng xây dựng.
Bạn có thể đào tạo 5 người chơi mỗi tuần. Bạn có thể huấn luyện Người chơi theo kịch bản thử thách kỹ năng hoặc mô phỏng toàn bộ phiên. Thực hiện các thử thách có thể gặt hái được nhiều lợi ích hơn vì bạn được đảm bảo làm tốt, nhưng mô phỏng sẽ tiết kiệm thời gian. Nếu bạn muốn mô phỏng các phiên, bạn có thể hy sinh một số tiến bộ. Theo tiết lộ của Futhead, trò chơi ghi nhớ thiết lập đào tạo cuối cùng của bạn. Vì vậy, bạn đã giành chiến thắng để thiết lập nó mỗi tuần, nếu không có Đào tạo người chơi có thể gây phiền toái lớn.
Nó sẽ thêm chiều sâu mà Chế độ nghề nghiệp phải vật lộn quá lâu. Đào tạo cầu thủ trẻ sẽ gặt hái những lợi ích tốt hơn so với đào tạo những cầu thủ có kinh nghiệm. Nhưng bạn vẫn có thể đào tạo những người chơi lớn tuổi hơn nếu bạn muốn, họ sẽ đi lên, chỉ với một phần tỷ lệ tài năng trẻ sẽ làm.
Đào tạo cầu thủ chắc chắn là một sự thay đổi đáng hoan nghênh. Tôi đang mong đợi một vài lỗi, như cách của mọi FIFA. Dự kiến sẽ đào tạo ai đó và chỉ số đó giảm xuống 50 mà không có lý do nào cả. Chế độ nghề nghiệp có xu hướng bắt đầu ra mắt một vài mùa và bạn chỉ cần bắt đầu lại.
Giải đấu trước mùa giải
Nói lời tạm biệt với ba người bạn hoàn toàn vô nghĩa. FIFA 16 đã gia vị trước mùa giải với các giải đấu. Các giải đấu này sẽ là một cách để tăng thêm ngân sách, rất phù hợp để thêm cú đá để ký hợp đồng với cầu thủ mà bạn muốn.
Giải đấu bạn nhận được rõ ràng phụ thuộc vào tầm vóc của đội. Bạn sẽ không chơi Barcelona hoặc PSG nếu bạn là Luton Town ở English League 2. Các giải đấu cho các đội ở giải đấu thấp hơn hiện tại rất mơ hồ. Nhưng đối với các đội bóng đẳng cấp thế giới, € 11.000.000 là không có gì để chế nhạo.
Với việc bao gồm các sự thay thế không giới hạn trong các trận giao hữu (hy vọng sẽ bao gồm các giải đấu trước mùa giải). Các giải đấu trước mùa giải chắc chắn sẽ thêm vào ý tưởng tạo ra một đội hình. Không có thông tin nào về việc liệu nó có phải là một băng ghế dự bị 11 người cho mùa giải trước hay không. Có một giải đấu với các câu lạc bộ lớn cho bạn cơ hội để xem đội hình của bạn sẽ đối đầu với họ như thế nào. Vì vậy, nếu bạn đạt được tại Champions League mùa này nhưng không biết đội hình của bạn sẽ đối phó như thế nào, điều này sẽ giúp ích. Giải đấu trước mùa giải có thể là một cách tuyệt vời để đánh giá bất kỳ hoạt động chuyển nhượng nào bạn có thể muốn làm.
Chuyển thay đổi
Không có một đại tu hoàn chỉnh của hệ thống chuyển nhượng trong FIFA 16, đó là một sự xấu hổ vì GTN vẫn còn khá lộn xộn. EA có một vài thay đổi đối với GTN, điều này dường như chỉ làm cho nó trở nên thân thiện hơn với người dùng. Có những thay đổi tinh tế cũng như chủ nghĩa hiện thực của thời kỳ chuyển nhượng.
EA đã hứa ngân sách chuyển nhượng thực tế hơn cho FIFA 16. Cũng như các giá trị chuyển nhượng thực tế của người chơi và số lượng di chuyển "cấu hình cao". Tôi hy vọng họ sẽ thêm một số loại để chuyển. Ví dụ: bắt đầu một FIFA 15 Chế độ nghề nghiệp. Dzeko đã đến Arsenal? Tất nhiên là anh ấy đã làm, 90% thời gian mà anh ấy đi đâu. Một tỷ lệ phần trăm ngân sách còn lại vào cuối mùa chuyển sang phần tiếp theo, thay đổi về hiệu suất so với mục tiêu của mùa.
Bạn đang ở giải vô địch. Đó là tháng ba, đến cuối mùa. Bạn là người thứ 3 trong giải đấu, tiền đạo chính của bạn sẽ ra sân trong phần còn lại của mùa giải. Bạn chỉ chơi thứ 2 và làm tổn thương tiền đạo dự phòng của bạn và trận đấu tiếp theo của bạn là chống lại 1st. Người quyết định tiêu đề. Trước đây bạn sẽ không có lựa chọn nào, bây giờ bạn có thể nhúng vào thị trường và chọn một Đại lý miễn phí để có khả năng tiết kiệm trong ngày. Như năm nay, Đại lý miễn phí có thể mua bất cứ lúc nào trong FIFA 16. Một bổ sung tuyệt vời cho các đội giải đấu thấp hơn, đặc biệt là cho chấn thương và tháng bận rộn.
Những cú chạm nhỏ
EA tiếp tục thêm những điểm nhấn nhỏ với mỗi FIFA. Họ luôn thêm sự đắm chìm đó khi chơi một trận đấu. Ví dụ, FIFA 16 bao gồm Vanishing Spray. EA đang tự hào với hơn 900 bài hát mới cho FIFA 16, với một số bản xem trước được đăng trên SoundCloud của họ.
Ngoài ra, có nhiều sân vận động được thêm vào cho FIFA 16 Năm nay. Chúng tôi sẽ có thêm 9 sân vận động được thêm vào FIFA 16. Bao gồm các đội được thăng hạng lên giải đấu hàng đầu: Bournemouth, Norwich và Watford.
EA tiếp tục thêm vào cảm giác thực tế TV đó cho FIFA. Gói giấy phép Barclays Premier League là một bổ sung tuyệt vời trong FIFA 15. Năm nay EA đã bổ sung giấy phép Bundesliga.
Trên hết là "Câu chuyện của mùa", được quảng cáo là "đắm chìm hoàn toàn vào mùa của câu lạc bộ của bạn. Những gì họ phác thảo cho Câu chuyện của mùa nghe rất giống với những gì chúng ta đã có năm ngoái. buổi biểu diễn mà họ đã làm trong FIFA 15 dù sao. Nó dường như là một số bình luận thêm cho phân tích và hiệu suất của người chơi. Tôi muốn xem thêm thông tin về Câu chuyện của Mùa có bao nhiêu.
Cũng như tất cả những chạm nhỏ này là:
-
450 khuôn mặt người chơi mới hoặc được cập nhật
-
Điều kiện thời tiết mới: trời âm u, nhiều mây, sương mù, mưa rào thay đổi ngẫu nhiên và mưa phùn biến đổi.
-
Tùy chọn menu mới
-
Lễ kỷ niệm bên lề mới
Thật không may, gần như tất cả các tính năng được thêm vào cho FIFA 16 sẽ không có trên Xbox 360 hoặc PS3. Gói Bundesliga, Vanishing Spray, Thời tiết mới, Lễ kỷ niệm bên lề và một số tùy chọn menu mới. Hai ông lớn, Giải đấu tiền mùa giải và Huấn luyện cầu thủ? Một lần nữa chỉ có sẵn trên Xbox One, PS4 và PC.
Vì vậy, rất nhiều thay đổi nhỏ cho FIFA 16 Chế độ nghề nghiệp, hai người lớn sẽ là điểm nói chuyện. Sẽ rất thú vị khi xem hai người đó sẽ hòa nhập tốt như thế nào, và liệu họ có làm việc cho vấn đề đó không. Tôi hy vọng chúng không trở thành tính năng mà tất cả chúng ta bỏ qua và sim mà không nghĩ nhiều đến chúng, đó sẽ là một sự xấu hổ thực sự.
Mỗi năm mọi người sẽ lập danh sách mong muốn của mình về những gì EA nên làm cho Chế độ nghề nghiệp FIFA tiếp theo. Điều gì rất tuyệt vời về điều đó? Nó cho thấy Chế độ nghề nghiệp luôn có thể cải thiện, luôn có một thứ gì đó khác mà họ có thể thêm vào. EA có thể vượt qua hai người lớn trong danh sách bây giờ và bắt đầu xem xét một số người khác. Những thay đổi này sẽ khiến tôi cảm thấy như một người quản lý, mang lại cho tôi cảm giác xây dựng đội bóng của mình theo cách tôi muốn họ chơi. Có những tính năng từ nhiều năm trước tôi yêu thích quay trở lại, nhưng những gì chúng tôi đã nhận được FIFA 16 dù sao cũng là tuyệt vời
Bây giờ nếu tôi có thể cám dỗ Messi rời khỏi Barcelona.